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인재채용국

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인재채용국

인재채용국 소속 공무원정보
성명 전화번호 직위 담당업무 (팩스번호 : 044-201-8217)
손무조 044-201-8200 044-201-8200 국장 인재채용국 업무총괄
  • 공무원 충원 및 인력개발에 관한 기본정책의 수립
  • 공무원 채용 및 시험에 관한 제도의 조사·연구·개선 및 관련 법령의 운영
  • 공무원 충원계획의 수립 및 조정
  • 공무원 채용후보자의 등록 및 추천
  • 공무원 시보 임용정책의 수립
  • 5급 시보공무원(「공무원임용시험령」 제23조제5항 및 제7항에 따른 5급 공개경쟁채용시험의 합격자를 말한다)의 인사관리
  • 공무원 채용을 위한 공직설명회의 실시
  • 고위공무원단 및 과장급 역량평가 운영계획의 수립 및 실시
  • 역량평가제도 및 역량강화 프로그램의 연구ㆍ개선
  • 역량평가 모델 및 과제 개발
  • 역량평가 위원의 위촉ㆍ양성
  • 역량평가 대상자의 선발ㆍ관리 및 감독
  • 정부 역량평가체계 인증제도의 운영
조직인원 의 게시글 목록으로부서명,성명,직위/직급,전화번호,담당업무 로 구성되어 있습니다.
부서명 성명 직위/직급 전화번호 담당업무 (팩스번호 : 044-201-8217)
인재정책과 이은경 과장 044-201-8210 044-201-8210 인재정책과 업무 총괄
인재정책과 안석환 서기관 044-201-8215 044-201-8215 채용 제도
인재정책과 유수연 서기관 044-201-8202 044-201-8202 공채 충원
인재정책과 김동일 서기관 044-201-8211 044-201-8211 국서무 업무 총괄
인재정책과 조영희 사무관 02-500-8810 02-500-8810 역량평가
인재정책과 신정남 사무관 02-500-8821 02-500-8821 과장급후보자 역량평가
인재정책과 서지원 사무관 044-201-8208 044-201-8208 공무원 채용제도 발전
인재정책과 이은주 사무관 02-500-8814 02-500-8814 고공단 역량평가

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